学校各单位:
因学校工作需要,现面向校内教职工对教务处处长助理、科长岗位进行公开竞聘,现将有关事项通知如下:
一、指导思想和原则
为进一步优化我校管理干部队伍,提高学校管理水平和工作效率,建立健全公正、公平、公开的人才选拔机制,本次竞聘坚持公开、竞争、择优的方针,坚持德才兼备的用人标准。
二、竞聘的岗位
教务处处长助理、科长。
三、竞聘教务处处长助理人员应具备的条件和资格
1.热爱社会主义高等教育事业,具有良好的社会公德和教师职业道德,师德高尚,工作责任心强,遵纪守法,遵守我校的各项管理规章制度,熟悉高等教育管理制度;
2.具有8年及以上高校教学管理工作经验,熟悉高校教学管理工作流程,熟悉教学建设、课程建设、成绩管理、实验(训)室建设、校外实习实训基地建设,人才培养方案管理、毕业设计(论文)管理、产学研合作等,熟悉教学状态数据填报、评估工作,有相应岗位工作经历;
3.文字功底强,熟悉办公软件和数据处理,吃苦耐劳,具备大局意识。
4.敬业爱岗,品行端正,富有开拓精神和创新精神,具有较强的沟通协调能力、执行力和抗压能力;
5.具有管理类、文学类等相关专业背景,硕士及以上学位,讲师及以上职称;
6.年龄原则上要求40周岁以下,条件特别优秀者,可适当放宽年龄和专业限制。
四、竞聘教务处科长应具备的条件和资格
1.热爱社会主义高等教育事业,具有良好的社会公德和教师职业道德,师德高尚,工作责任心强,遵纪守法,遵守我校的各项管理规章制度;
2.具有3年及以上高校教学管理工作经验,熟悉高校教学管理工作流程,熟悉教学建设、课程建设、成绩管理、实验(训)室建设、校外实习实训基地建设,人才培养方案管理、毕业设计(论文)管理、产学研合作等,熟悉教学状态数据填报、评估工作,有相应岗位工作经历;
3.文字功底强,熟悉办公软件和数据处理,吃苦耐劳,具备大局意识。敬业爱岗,品行端正,富有开拓精神和创新精神,具有较强的沟通协调能力、执行力和抗压能力;
4.具有管理类、文学等相关专业背景,硕士及以上学位;
5.年龄原则上要求40周岁以下,条件特别优秀者,可适当放宽年龄和专业限制。
五、竞聘的工作程序
1.报名:凡符合条件与资格的校内老师均可报名,填写《武汉工程科技学院干部竞聘报名表》,同时提交本人最高学历、学位证书的复印件。报名截止时间:2023年11月20日。
2.资格审查:人事处对申报人员进行资格审查。
3.竞聘答辩:采用个人演讲、能力素质测试、现场答辩等相结合的方式进行,演讲内容主要包括个人的工作经历、岗位认识、竞聘优势和工作思路。共计15分钟(其中PPT展示10分钟以内)。竞聘答辩时间另行通知。
4.现场投票确定候选人员名单。
5.对候选人进行民意测评。
6.从候选人中产生拟任用名单,并进行公示。
7.聘任。
五、有关要求
1.各有关单位要高度重视,积极鼓励符合条件的老师报名参加。
2.竞聘教务处处长助理、科长的人员按要求提交《武汉工程科技学院干部竞聘报名审批表》等纸版资料至综合楼人事处204艾老师,电话027-81820779,电子版资料至邮箱whues_hr1@wuhues.com。
人事处
2023年11月8日